Это открытая группа . Вы можете стать её участником .
Регистрация
614.1 Т
5.1 Т
1
|
|
Что влечёт за собой получение трудовой книжки на руки? Можно ли её выбросить, или она ещё пригодится своему владельцу?Можно ли выбросить трудовую книжку? Страна переходит на электронные трудовые книжки — событие воистину эпохального масштаба, ведь трудовая книжка — документ, о котором хоть раз слышали все, а для работников — это, пожалуй, самый ценный документ, имеющий отношение к их трудовой биографии. Ценность документа подтверждает и сама форма бланка, имеющая несколько степеней защиты: надпись «Трудовая книжка», которая светится зелёным светом в ультрафиолете; шов двухцветной нитью «Биколор», предотвращающий возможность замены листов;Подробнее о Получение трудовой книжки на руки — повод расстаться с нею навсегда?Блог пользователя Татьяна Самородских...
|
|
|
|
|
Представьте, что вы оказались в следующих ситуациях, и выберите ответ, наиболее соответствующий вашей реакции. С помощью ключа в конце теста подсчитайте набранные очки и узнайте свой уровень альтруизма. 1. Вы только что вернулись из отпуска. Через неделю подходит срок сдачи важного проекта, а еще нужно ответить на гору писем, но несколько коллег обратились к вам за помощью. Как вы предпочтете организовать свою работу? a. Посвятите два дня ответам на почту и помощи коллегам, а затем возьметесь за свой проект.Подробнее о Методика оценки угрозы переутомление от альтруизма...
|
|
|
|
|
Мы завершаем описание структуры фасилитационной сессииВо время групповой фасилитации фасилитатору важно отслеживать и управлять тремя вещами: Энергия группы Дисфункциональное поведение участников Ведение записей. Это позволяет создать условия, чтобы результаты (промежуточные, финальные) были точно зафиксированы На каждом этапе сессии мы говорим, что сделали, что будем делать и как это продвигает группу к цели. Очень важно во время сессии фасилитации создавать логические связки между этапами работы. То есть мы показываем, что откуда вытекает.Подробнее о Фасилитационная сессия. Это что? Часть 3Блог пользователя Логинов Максим...
|
|
|
|
|
Светлана Пешенькова — преподаватель РШУ, специалист по эффективным коммуникациям, работе с поведением и эмоциями, рассказала о главных методиках, которые помогают своевременно замечать любые признаки обмана. Распознавание лжи строится на наблюдении за человеком, поэтому очень важно развивать наблюдательность. Для этого можно использовать несколько методик:Подробнее о Как распознать ложь при общенииБлог пользователя Русская Школа Управления - РШУ...
|
|
|
|
| |
|
|