Команда – это не просто группа сотрудников. Прежде всего ее отличает наличие лидера. Именно лидер направляет деятельность команды.Лидер – это тот, кто отвечает за работу команды: за правильную постановку задач, распределение полномочий, своевременное выполнение, грамотную организацию взаимодействия между участниками процесса. Чем отличается настоящий лидер от номинального Лидер прежде всего создает команду. Это непростая задача, для создания команды недостаточно просто заказать тимбилдинг недорого, в который включить игры для тимбилдинга на сплочение. Коллектив сблизится, но все же все рабочие процессы команды будут завязаны на лидере и ему необходимо объединять коллектив вокруг себя....

71% удаленных сотрудников признают, что на сегодняшний день этот формат трудоустройства их полностью устраивает, однако при поиске новой работы только 35% готовы навсегда отказаться от офиса. Это выяснилось в ходе опроса[1], который провела кадровая компания UTEAM. Почему интерес к офисной работе возвращается?...

Сервис для поиска работы и сотрудников Работа.ру провел исследование и выяснил, как россияне относятся к романтическим отношениям на работе, и кто из них сумел найти свою вторую половинку в офисе. В исследовании приняли участие более 3 600 пользователей сервиса из всех регионов России. Большинство россиян (52%) нейтрально относится к романам в рабочем коллективе. 19% респондентов положительно оценивают такие отношения, если те не мешают выполнению рабочих задач. 4% участников исследования считают, что работа — это идеальное место для знакомства....

Поговорим о том, почему люди делают то, что делают, от чего зависит их мотивация и нужна ли она компании.Вы давно устраивались на работу? Представьте, что вы пришли устраиваться работать в свою собственную компанию, в ту, где вы сейчас трудитесь. Чтобы понять, как тут все устроено, мы обычно наблюдаем за людьми. Увлечены ли они? С облегчением уходят с работы или с удовольствием задерживаются? Много ли таких, которые с отсутствующим видом выполняют механические действия? Много ли тех, кто увлеченно обсуждает друг с другом рабочие вопросы? Слышен ли смех?...

Одна метафора или удачная фраза способна заменить собой несколько страниц правил и аргументов. Приведем примеры из бизнеса, где это работает.В предложенных историях много решений типичных ситуаций – о том, как выбирать идеи для реализации, как действовать руководителю в случае «пожара», как поступать, если не можете сказать «Да» и как держать баланс при проверке новой идеи. Во всех этих случаях нам могут помочь запоминающиеся фразы. Как? Читайте и берите на вооружение!...

Очередная пятничная подборка юмора Проворный...

Сведения о трудовой деятельности из электронной трудовой книжки можно получить несколькими способами. Об этом напомнили специалисты Роструда в официальном телеграм-канале ведомства. Как известно, с 1 января 2020 года работник вправе отказаться от ведения трудовой книжки «на бумаге», полностью заменив ее электронными сведениями. Однако он может получить выписку из своей электронной трудовой (сведения о трудовой деятельности) не только в электронном, но и в бумажном виде. Эксперты Роструда напоминают, что сведения можно получить разными способами:...

Опыт маркетингово-коммуникационного агентства LOGOS GROU по привлечению и удержанию талантливых специалистов, сохранению командной связи и стимулированию развития персонала.Сегодня на российском рынке труда происходят серьёзные перемены. Под влиянием внешних факторов меняется бизнес, а вместе с ним на фоне кадрового голода меняется и HR политика компаний. Как в таких условиях привлечь и удержать талантливых специалистов, сохранить командную связь и стимулировать развитие персонала – вот вопрос, который мы задали представителям одного из топовых маркетингово-коммуникационных агентств Москвы LOGOS GROUP....

Эмпатия — основной навык 21 века11 лет длилось исследование, целью которого было определить, какими качествами должен обладать идеальный менеджер. Исследование Project Oxygen начала корпорация Google еще в 2008 году. Методика проста – анкетирование. Началось все с проверки предположения, что талантливым людям менеджеры не нужны, такие люди способны самоорганизоваться без какого-либо дополнительного контроля. Однако в результате оказалось, что хороший менеджер в любой команде играет ключевую роль. Осталось узнать, что входит в понятие «хороший менеджер». Ответы – в материале....

В современном мире работа с креативными сотрудниками уже обрела статус отдельного искусства. От руководителя требуется не просто умение управлять процессами, но и глубокое понимание особенностей творческих профессий. Юлия Киселёва, основатель креативного агентства FINE. и школы видеомейкинга FINE.Courses, режиссер, контент-креатор, диджитал-художница и автор короткометражных фильмов делится своим уникальным подходом к мотивации творческих умов....