Мастер-класс

За последние годы все больше предпринимателей прибегает к особым способам расчета заработной платы, отвергая традиционные схемы и разрабатывая новые программы для своих организаций. Они обнаружили, что правильно выбранная стратегия может в корне изменить положение дел в компании. Более того, хорошо спроектированная система оплаты труда играет решающую роль в определении эффективности управления компанией, продуктивности работы персонала и успеха предприятия в целом.