Неосвобожденный работник - это термин, используемый в трудовом законодательстве, определяющий сотрудника, имеющего право на сверхурочную оплату в соответствии с Законом о справедливых трудовых стандартах (FLSA).
Ключевые особенности неосвобожденного работника:
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Регистрация
Добавить 10-40 / День
Уведомления – сообщения и другие действия!