Коэффициент отбора (Selection Ratio) - это метрика, которая измеряет отношение количества кандидатов, прошедших отбор, к общему числу кандидатов. Проще говоря, это показывает, какая часть соискателей дошла до финального этапа найма.

Формула расчета:

Коэффициент отбора = (Количество кандидатов, прошедших отбор) / (Общее количество кандидатов)

Пример:

Если на вакансию было подано 100 заявок, а на собеседование пригласили 10 человек, то коэффициент отбора будет равен 10/100 = 0,1 или 10%.